君之邦工程咨询有限公司

招聘公告

一、公司简介

湖北君之邦工程咨询有限公司成立于2019年5月28日，经营范围包括但不限于技术咨询服务，工程管理服务，规划设计管理。作为行业内领先的工程全过程咨询解决方案提供商，自成立以来，我们始终秉承“创新引领，服务至上”的核心理念，致力于为客户提供高质量的产品与服务。公司汇聚了一批来自国内的优秀人才，凭借强大的技术实力、卓越的管理团队和完善的客户服务体系，在市场中赢得了广泛的认可与赞誉。随着业务的不断拓展，我们现面向社会诚邀有志之士加入我们的大家庭，共同开创更加辉煌的未来。

二、招聘岗位

公司致力于工程行业全过程咨询服务，结合公司业务的发展，公司现招聘岗位分为施工技术岗和设计技术岗，以及工程咨询规划岗三个板块。

施工技术岗包含：工民建施工技术员、工民建施工技术负责人、工民建施工项目项目管理员、工民建施工资料员。

设计技术岗包含：水利水建设计员(水工方向)、工民建设计员、结构工程设计员、环境绿化设计员。

工程咨询规划岗包含：环评报告编制岗、洪评报告编制岗、工程造价及造价咨询岗。

三、岗位职责及任职要求

（一）施工技术岗板块

1.工民建施工技术员

a)岗位职责

（1）施工计划与管理：协助项目经理做好进场前的施工计划，进场后做好对现场的施工监督管理。

（2）施工技术与质量控制：负责本专业的质量、进度、成本、文明施工等相关施工管理工作；负责制定本专业的质量、进度、成本计划，材料购配计划等相关工作。

（3）施工过程监督：监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。

（4）图纸审核与技术交底：负责土建及钢结构专业范围的图纸审核、设计交底、配合完成设计阶段技术认定及设计变更技术把关；审核专业范围的技术资料、合同、施工组织设计、施工方案及进度计划，审核监理规划，控制工程质量、进度、成本和现场文明安全施工。

（5）施工问题解决：组织解决施工技术问题；负责现场材料计划、验收、试验和管理，统计、核实每月完成工程。

（6）施工日志与资料管理：按时准确记录施工日志；负责项目施工期间的安全防范；编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划。

（7）协调与沟通：负责与甲方及监理进行沟通协调相关事宜；协助项目经理协调、管理外雇劳务或施工队伍。

b)任职要求

（1）教育背景：大专及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业。

（2）工作经验：2年以上施工现场工作经验，有施工员上岗证者优先。

（3）技术能力：熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求，能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量，了解施工及验收规范，熟悉相关施工程序和施工工艺。

（4）管理能力：对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识，熟练运用计算机工作软件。

（5）个人素质：责任心强，吃苦耐劳，良好的团队意识和沟通能力。

2.工民建施工技术负责人

a)岗位职责

（1）技术方案与管理

方案编制与实施：编制、计算项目并组织制定和实施重大技术决策和施工方案，能独立处理和解决施工现场技术问题；草拟项目设计指导书，组织完成项目的规划、建筑设计方案，与设计单位沟通。

图纸相关工作：指导、准备、绘制建筑设计图和效果图；组织完成项目建筑施工图设计，控制施工图设计质量与进度；现场设计变更的协调及监控。

技术资料管理：负责项目部的技术资料管理工作，参与公司的技术培训工作，定期组织项目部管理、技术人员学习新工艺，新规范，优化项目技术力量。

（2）施工过程管理

现场技术指导：在项目经理的统一领导下，负责工程施工的技术管理，制订施工技术方案和安全技术操作规范，指挥、指导班组的生产作业，确保工程项目按设计图纸、按工程合同、按技术标准组织施工作业。

图纸会审与测量：组织图纸会审，参加施工组织设计编制，根据图纸组织技术人员定位放线划线、验线，测量标高，复核作业的水平基准点。

人员培训与交底：对进场的工人要进行岗前培训教育，特殊工种持证上岗，把甲方的安全技术及施工技术交底方案贯彻到各施工班组，同时检查落实执行情况。

质量与进度控制：协助项目经理，抓好施工现场的质量、技术管理，按照设计规范，图纸要求、合同要求，做好施工质量检验、检查、检测、隐蔽工程的验收，参与施工技术的复核、施工计量管理、施工例会和质量的检查、控制；配合施工工长编制施工进度计划，参与项目施工进度的控制，具体包括施工组织、技术措施、质量控制、技术方案等。

成本控制与管理：配合项目部经理进行施工的成本控制及管理，负责编制成本预算计划及成本分析，工程变更价款的确定和索赔费用，负责编制工程量清单及计价。

材料管理：配合施工工长编制材料计划，参与施工现场的材料管理及检查与验收；参与预接工程项目的造价核算、成本分析、合同审核、环境考察，把工程实施阶段风险降低到最小化。

（3）问题处理与协调

问题检查与整改：参与项目部组织的工程质量、施工进度、现场安全、材料使用情况的检查，对发现的质量、技术问题，及时出具整改通知书，认定责任人，限时整改、复查，并合理运用奖惩措施。

沟通与反馈：对参建项目技术人员工作状况做出综合评定，并向公司反馈技术员的意见和建议，做好与公司技术部门的沟通，对接工作。

b）任职要求

（1）教育背景

大学本科及以上学历，建筑、工民建、土木工程类相关专业。

（2）工作经验

3年以上建筑施工管理工作经验，工程师职称。

（3）专业知识与技能

熟知国家和地区现行各项规范和法规，熟悉房地产建筑预结算及建造，具有全面、完整负责大型建筑工程或公建、钢结构管理工作经验，能有效地管理工程质量、保证进度，控制项目成本。

具备较强的施工现场管理与协调能力，有丰富的施工管理经验，具备良好的团队精神和沟通能力。

组织、沟通和协调能力强，能承受较大工作压力。

熟悉项目招标和施工监理工作，能够进行图纸审查和协调工作；熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有相关核算统计技能。

3.工民建施工项目管理员

a)岗位职责

（1）在总包单位项目负责人和施工负责人领导下，负责劳务施工现场管理，发现异常时采取措施，控制不合格施工作业。

（2）负责协调总包单位与劳务单位的各项对接工作，处理好劳务施工现场物资调配，场地安排和工时管理，保证现场生产秩序。

（3）负责编写施工日志、施工记录等相关施工资料。

（4）负责根据项目总体施工部署制定并调整现场劳务施工进度计划、施工资源需求计划，编制施工作业计划。

（5）负责指导现场劳务班组按规范进行施工，并监督各项施工进度计划的实施，保证实现既定生产目标。

（6）对施工现场存在的质量、安全、文明施工等方面的事故隐患和问题进行检验和整顿。

（7）遵守项目现场的各项管理制度，并能及时完成上级安排的其他工作。

b)任职要求

（1）大专以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理等工程相关专业。

（2）具备较强的沟通、协调能力，工作积极热情，责任心强，良好的团队合作精神。

（3）有驾驶证，具有丰富的现场施工管理经验优先考虑

4.工民建施工资料员

a)岗位职责

(1)资料收集与整理

负责收集、整理、归档、分发相关工程资料，如图纸、工作联系单、现场签证、设计变更、结算资料等，还要记录并整理部门会议纪要、工作计划等。

整理工程部所有施工项目的文件资料，根据工程竣工档案要求收集和整理图纸、资料。

收集、统计、建立与工程建设有关的标准、文件、项目材料与设备等资料。

及时收集整理检验批、分部分项验收资料，查缺补漏，保证各种资料签章齐全；收集整理各种开竣工手续、施工记录、测量记录、隐蔽验收记录及其他技术资料。

汇总收集原材料质量证明文件，及时与质检员进行见证送样，按照国家有关规范要求进行送检，及时取回试验报告整理汇总。

(2)资料管理与保管

接收、发放及保管工程部的书函文件、合同、招投标文件、设计图纸与设计变更，以及与工程建设有关的标准、文件、建筑材料与设备等资料，并进行分类、整理、建档等工作。

对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印；管理好有关装修工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用。

建立项目各类内业资料目录和台账，负责各类资料收发、登记、分类、归档等；项目竣工后，完成内业资料的收集、整理及编制工作，移交公司档案室。

(3)资料编制与审核

编制及审核项目部开工报告、技术交底记录、图纸会审记录、施工组织方案、延期报告等综合资料。

负责编制建设单位竣工资料；更新工程进度信息，进行工程资料的归档管理。

按项目所在区域档案主管部门要求，完成项目竣工档案的收集、编制、报送及验收工作。

(4)项目协助与配合

参加分部分项的验收工作，负责工程档案资料收集、整理、组织、归档等具体工作，保证工程资料的完整性、连续性和可追溯性。

对合作单位（如施工单位、监理单位等）的工程档案整理进度作有效监督。

配合项目部门其他员工工作及完成领导交办的其他工作。

b)任职要求

1.学历与专业：大专以上学历，工民建、建筑工程类、土木工程、工程管理等相关专业优先。

2.工作经验：2年以上相关工作经验，有施工现场资料管理经验者优先。

3.熟练操作计算机，掌握计算机档案管理信息系统，熟练使用办公软件（如WORD、EXCEL等）。

好学上进，工作踏实认真，吃苦耐劳，有较好的沟通能力和团队互助精神。

性格开朗，工作认真、仔细、有条理，能很好的与甲方、监理、施工班组等相关人员沟通，有团队精神。

责任心强，有良好的团队合作意识和较强协调能力。

（二）设计技术岗板块

1.水利水建设计员(水工方向)

a)岗位职责

（1）设计报告的编写：会设计报告的编写，涉及将设计方案和技术参数转化为书面报告，以便于沟通和存档。

（2）河道设计：负责规划和设计河道的布局、尺寸和其他相关参数，以确保水流顺畅并满足特定的使用需求。

（3）水工建筑物设计：包括闸门、通水涵洞等水工建筑物的设计，这些结构对于水利工程的安全运行至关重要。

（4）项目实施过程中的技术交流与协调：与其他工程师、技术人员和承包商进行沟通，确保设计意图得到正确理解和执行，并解决可能出现的技术问题。

（5）技术方案的确定与优化：参与水利规划设计方案的讨论，提出优化建议，以提高设计的效率和效果。

b)任职要求

（1）教育背景：本科及以上学历，水利工程、水文、农田水利等相关专业。

（2）工作经验：具有一定的设计工作经验，特别是水库、河道整治等相关设计工作的经验。

（3）专业知识：熟悉水利工程、水资源、河道整治等相关专业内容，了解水利水生态相关标准及专业技术法规。

（4）技能要求：熟练使用计算机绘图软件（如CAD）和办公软件（如PPT），具备良好的文字功底和逻辑思维能力。

（5）个人素质：要求务实、稳定严谨细心，有良好的表达能力和沟通能力，以及终身学习的意识。

2.工民建设计员

a)岗位职责

（1）根据项目设计要求保证设计工作成果精准度，精确理解设计工作目标及意图，绘制房建、厂房设计施工图及图纸深化设计。

（2）根据项目要求进行文件编排，落实施工图设计工作，控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性。

（3）根据业主要求及业主停供资料能进行方案设计绘制，并及时能与业主进行对接，领会业主意识，并完善方案设计；在后续工作中对方案设计进行细化以达到初步设计或施工图设计的要求。

（4）熟练行业设计软件操作，能按照行业制图比例、图幅大小、线型、字体、标注等制图规范绘制施工图。

（5）负责提交设计任务成果方案的施工现场设计服务，以及主要环节和控制点的设计优化和咨询答疑。

b)任职要求

（1）本科及以上学历，工民建、土木工程、建筑类相关专业；

（2）3年以上工民建设计经验，熟练操作CAD及行业相关软件；

（3）具有较强的时间观念，能对项目设计进程进行有效的把控；熟悉行业的相关设计、施工规范，了解施工工艺流程；

（4）工作认真仔细，良好的团队协作精神和沟通能力，吃苦耐劳。

（5）具有专业中级工程师证书优先。

3.结构工程设计员

a)岗位职责

（1）参加项目前期技术方案的选择，做好结构专业设计方案的研究和设计要求的提出；

（2）负责结构专业设计过程的配合、协调和设计成果质量的控制；

（3）负责结构专业施工过程中设计问题的解决；

（4）负责结构工程、材料、部件发包、采购过程中的技术支持；

（5）项目图纸设计，与客户沟通相关设计细节；配合客户进行相关测试验证或者其他要求事项；

（6）图纸及相关文件维护；项目管理相关的工作。

b)任职要求

（1）学历要求：全日制本科及以上学历，工民建专业；

（2）工作经验：3年以上本专业设计院工作经验；

（3）知识要求：能够熟练使用相关专业常用结构计算软件（有限元结构分析软件优先）；

（4）能力要求：承担过大型小区、公建、商业等设计任务；能组织协调本专业的施工图设计及协调其它专业的配合关系，独立分析问题与解决问题能力较强；熟悉国内建筑相关规范、专业知识及系统操作，熟悉国内外建筑行业的最新技术；熟练使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等软件；分析能力、逻辑思维能力强。

（5）工作态度：认真负责、积极、刻苦。

（6）具有极强的敬业精神和责任心；有大型设计院经历者或一级注册结构工程师或中级职称者优先。

4.环境绿化设计员

a)岗位职责

（1）设计工作：负责景观工程的绿化设计，包括植物配置、景观元素布局等，以及配合施工过程的相关服务。

（2）设计优化：优化设计，把控现场实施效果，确保设计意图得到准确执行。

（3）项目管理：协调资源，按时完成项目，控制预算，与相关部门合作，确保设计与施工无缝对接。

（4）技术支持：提供施工现场植物种植指导，现场处理植物种植施工问题。

（5）持续改进：关注项目反馈，对设计进行适时调整和优化。

b)任职要求

（1）教育背景：大专及以上学历，园林、园艺、景观设计等相关专业。

（2）工作经验：2年以上景观设计工作经验，具有甲级设计院园林/景观/绿化设计工作经验者优先。

（3）专业技能：熟悉植物生长规律及习性，熟练使用AutoCAD、Photoshop、SketchUp等设计软件。

（4）个人素质：有较强的植物设计能力和较高的审美能力，工作态度积极向上，沟通能力和责任心强，有良好的组织协调能力及团队合作精神

（三）工程咨询规划岗板块

1.环评报告编制岗

a)岗位职责

（1）编制：负责环评报告书、报告表的编制工作，包括环境现状调查、环境影响分析、预测与评价等内容。

（2）项目管理：项目前期负责项目现场踏勘，收集相关资料，能对相关环保资料及数据进行分析，配合业主完成项目相关审批流程；项目过程中，及时跟进项目进展，对项目过程中引发的重大环保隐患进行识别和消除文本报告的编写；项目完成后相关资料的收集、整理，并按存档要求及时归档。

（3）沟通协调：与客户和环保主管部门保持良好沟通，确保项目顺利开展；协助公司检测、环保咨询等部门开展现场工作。

（4）技术支持：参与项目现场勘察与调研，提供技术支持和解决方案。

（5）法规遵循：熟悉有关法律法规及方法标准，熟练掌握各种环保类报告编制要求，严格遵守有关规定，按要求编制报告。

b)任职要求

（1）教育背景：要求具有环境科学、环保工程、化学等相关专业本科及以上学历。

（2）工作经验：具备1-3年以上的环境影响评价或环保工程相关工作经验，熟悉项目流程和环评规范。

（3）专业技能：掌握环境现状调查、环境影响分析、预测与评价的方法；熟练使用办公软件及相关制图软。

（4）沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能与项目组成员紧密配合，确保项目顺利完成。

（5）证书资质：具有环境评价工作经验，环评上岗证者优先。

2.洪评报告编制岗

a)岗位职责

（1）协助公司洪评报告编制及洪评验收项目的执行，参与报告的评审及报批，以满足客户和政府管理部门的审批要求。

（2）参与客户管理，协助公司环境影响评价及其它业务的市场拓展，包括信息收集和调研、报价协助，客户及政府部门人员的日常联络和沟通。

（3）公司安排的其他事务。

b)任职要求

（1）大专及以上学历，水文水资源/水利水电/水利工程/农田水利等相关专业。

（2）工作经验：两年以上洪水影响评价编制经验，了解编制与审批流程，具有独立完成水平。

（3）良好的人际和沟通能力。

（4）精通文读写和表达。

3）工程造价及造价咨询岗

a)岗位职责

（1）进行日常项目成本测算，提供设计变更成本建议。

（2）负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核。

（3）掌握准确的市场价格和预算价格，及时调整项目概预算。

（4）参与公司投标文件、标书编制和，收集各工程项目的造价资料，为投标提供依据。

b)任职要求

（1）建筑工程造价、预算等相关专业大专以上学历。

（2）熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策。

（3）工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守。

（4）3年以上相关工作经验，能独立完成估算、概算、预算及清单编制，具有注册造价师资格优先。

（5）能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，掌握工程预算定额及有关政策规定。

四、薪资福利

按照公司招聘管理相关规定，提供具有竞争力的薪资待遇，如完善的社会保险，提供年终奖金、项目奖金等激励机制，国家法定节假日休息，舒适的办公环境和积极向上的企业文化等，具体标准面议；

五、工作地点

现阶段公司业务主要在湖北省襄阳市和天津市，应聘人员可就近选择，同时公司也将根据实际岗位需求安排合适的办公地点。

六、应聘方式

1.请将个人简历发送至1101154229@qq.com，邮件主题请注明“应聘***岗-姓名”；

2.联系人：刘工，18727152551；

3.简历中请附上个人近期免冠照片及联系方式；

4.我们将在收到简历后的一周内，通过电话或邮件的方式通知合适的候选人参加面试。